Přeskočit na obsah

Vyrovnávací příspěvek v těhotenství

Vyrovnávací příspěvek dorovnává rozdíl v příjmu zaměstnankyně, která byla v těhotenství přeřazena na jinou, bezpečnější práci. Chrání budoucí maminky, aby kvůli přeřazení nepřišly o část výplaty.

Údaje ověřeny

Výše

Rozdíl v průměrném denním příjmu (před × po převedení)

Pro koho

Zaměstnankyně

Kde požádat

Zaměstnavatel / okresní správa sociálního zabezpečení

Kdo má nárok

  • Zaměstnankyně převedená na jinou práci z důvodu těhotenství
  • Převedením došlo k poklesu příjmu (nižší průměrný denní výdělek na nové pozici)
  • Účast na nemocenském pojištění (jako zaměstnankyně ho platíte automaticky)
  • Vztahuje se i na převedení z důvodu mateřství (do konce 9. měsíce po porodu) a z důvodu kojení (po celou dobu kojení)

Kolik dostanete

Vyrovnávací příspěvek činí rozdíl mezi vaším denním vyměřovacím základem (DVZ — průměrný denní příjem) před převedením a DVZ po převedení na jinou práci. Vyplácí se za kalendářní dny.

Příklad

Průměrný denní příjem před převedením: 1 200 Kč/den. Po převedení na lehčí práci: 900 Kč/den. Vyrovnávací příspěvek = 1 200 − 900 = 300 Kč/den, tedy cca 9 000 Kč/měsíc.

Jak požádat — krok za krokem

  1. 1

    Lékař vystaví posudek

    Gynekolog nebo ošetřující lékař vystaví posudek, že vaše současná práce není vhodná pro těhotenství a doporučí převedení na jinou práci.

    • Požádejte gynekologa o posudek o zdravotní způsobilosti
    • Lékař posoudí, zda vaše práce ohrožuje těhotenství (fyzická zátěž, chemikálie, noční směny apod.)
    • Posudek předejte zaměstnavateli
  2. 2

    Zaměstnavatel vás převede na jinou práci

    Na základě lékařského posudku vás zaměstnavatel ze zákona převede na práci vhodnou pro těhotné. Pokud nemá jinou práci, máte nárok na náhradu mzdy.

    Zaměstnavatel vám musí najít bezpečnější práci — je to jeho zákonná povinnost. Pokud nemůže, dostáváte náhradu mzdy ve výši průměrného výdělku.
  3. 3

    Zaměstnavatel podá žádost na OSSZ

    Tiskopis žádosti vydává a potvrzuje váš ošetřující lékař (gynekolog). Vy jej předáte zaměstnavateli, který jej doplní o údaje o příjmech před a po převedení a odešle na OSSZ.

    • Žádost (formulář ZVPTM) vám vystaví ošetřující lékař; vy ji předáte zaměstnavateli
    • Každý měsíc zaměstnavatel posílá 'Potvrzení pro účely výplaty' na OSSZ
    Vy nemusíte na žádný úřad — vše vyřizuje zaměstnavatel. Vy pouze vyplníte svou část (část D) formuláře žádosti.
  4. 4

    OSSZ posoudí a vyplácí

    Výplata měsíčně

    OSSZ posoudí rozdíl ve vašich příjmech a vyplácí příspěvek měsíčně na bankovní účet za kalendářní dny převedení.

    V těhotenství se příspěvek vyplácí nejdéle do začátku šestého týdne před očekávaným dnem porodu. Při převedení z důvodu kojení náleží po celou dobu kojení.

Co potřebujete

  • Lékařský posudek potvrzující potřebu převedení
  • Potvrzení zaměstnavatele o převedení na jinou práci
  • Údaje o příjmech před a po převedení (dodá zaměstnavatel)
  • Číslo bankovního účtu

Kam jít

Zaměstnavatel → okresní správa sociálního zabezpečení

Žádost podává zaměstnavatel na OSSZ (okresní správu sociálního zabezpečení). Vy nemusíte na žádný úřad — vše vyřizuje zaměstnavatel.

Časté otázky

Související dávky a kalkulačky

Zdroje

Každou částku na této stránce ověřujeme proti oficiálním zdrojům níže. Naposledy .

Informace jsou platné k roku 2026 a naposledy jsme je ověřovali 30. července 2026. Částky a podmínky se v průběhu roku mění a o vašem nároku rozhoduje vždy příslušný úřad — u nejasností si stav ověřte na oficiálních stránkách nebo se obraťte na Úřad práce či ČSSZ.